iSecure logo
Blog

Badanie temperatury zgodne z RODO – COVID-19

Kategorie

Wielu pracodawców ma ogromny problem z tym, czy można badać temperaturę pracownikom (i co z przetwarzaniem danych osobowych z tym związanym). Pytanie takie w dobie pandemii koronawirusa pada niezwykle często.

Widzimy potrzebę zebrania w jednym miejscu odpowiedzi na kluczowe problemy, z jakimi spotykają się pracodawcy, a szczególnie Działy HR. Dlatego opracowaliśmy dla Was serię pytań i odpowiedzi, które możecie poznać na poniższej infografice. Całość jest również dostępna do pobrania w pliku pdf załączonym pod wpisem.

Pobierz wpis w wersji pdf

Podobne wpisy:

Zgoda na przetwarzanie danych osobowych

Zarządzanie danymi przetwarzanymi w oparciu o zgodę

W Działach Marketingu bardzo często podstawą prawną przetwarzania danych osobowych jest właśnie zgoda. Oczywistym jest, że zbierana zgoda musi być udowodniona (w szczególności – kto, kiedy, jaką zgodę wyrażał). Czasami też potrzebujesz kilku zgód marketingowych (np. na własny marketing elektroniczny lub na udostępnienie danych partnerowi, aby mógł samodzielnie realizować kampanie e-mailowe). Trzeba liczyć się z […]

Raportować incydenty – czyli łatwo powiedzieć a coraz trudniej zapanować – analiza projektu ustawy o systemach sztucznej inteligencji i nowego podejścia PUODO

Projekt ustawy o systemach sztucznej inteligencji zakłada wprowadzenie kompleksowych regulacji dotyczących bezpieczeństwa AI. Jednym z kluczowych elementów ma być nowy system zgłaszania poważnych incydentów. Ze względu na przewidziane wysokie kary za naruszenia, warto już teraz przeanalizować proponowane wymogi i rozpocząć przygotowania do ich wdrożenia. Ograniczony zakres podmiotowy Projektowane przepisy nie obejmą wszystkich podmiotów wykorzystujących AI. […]

Prawo do usunięcia danych osobowych – kiedy może być realizowane?

Prawo do usunięcia danych osobowych jest jednym z najbardziej znanych praw podmiotów danych na gruncie RODO. W teorii, RODO zapewnia każdej osobie fizycznej, której dane osobowe są przetwarzane, prawo do ich usunięcia w każdym momencie. Jednak, jak większość przepisów, każde prawo obwarowane jest pewnymi warunkami. Prawo do usunięcie danych również nie jest prawem bezwzględnym i […]

Zapis do newslettera
Dodanie e-maila i potwierdzenie "Zapisz się" oznacza zgodę na przetwarzanie przez iSecure Sp. z o.o. podanego adresu e-mail w celu wysyłania newslettera o usługach, wydarzeniach, czy innych działaniach dotyczących naszej Spółki